为充分发挥优秀审计干部的传帮带作用,加快青年审计干部成长,提高全局整体审计水平,今年以来,汉阴县审计局扎实开展“师带徒”培养工作。
“传”经验,活运用。在日常工作中,师傅围绕青年干部业务能力和素质提升,积极主动传授审计经验、审计方法,教会干部能够区分不同审计项目的审计重点并灵活运用审计方法。
“帮”成长,提技能。在审计项目中,师傅按照培养目标有针对性地安排审计项目分工,引导青年干部谈问题、找疑点、辨虚实,指导帮助青年干部剖析问题产生的根源,找到解决问题的思路办法,让青年干部在实践中尽快掌握审计技能,提高综合业务能力。
“带”作风,敲警钟。在平时的工作生活中,师傅严以律己、以身作则,带头依法审计、遵章守纪、求真务实,真诚耐心地对干部常敲廉洁警钟、常念自律“紧箍咒”,共同筑牢清廉防线。
通过“师带徒”,进一步激发青年审计干部的工作热情,提升能查能说能写本领,形成以老带新、教学相长、相互交流、共创佳绩的良性循环,为推进汉阴审计工作高质量发展奠定坚实基础。
编辑:曾萌萌
编审:黄琪雅 黄智发
终审:方亮
发表评论 取消回复