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汉阴电视台2015年公开招聘工作人员公告(二)
作者:汉阴县广播电视台    决策之声来源:本站原创    点击数:    更新时间:2015-08-18

  为了保证汉阴县广播电视台2015年播音员招考工作的顺利实施,特制定本工作方案。

  一、招考工作的组织领导和原则

  招考工作在县委、县政府的领导下,下设招考工作领导小组,成员由县委宣传部、监察局、人社局、文广局、广播电视台组成,严格依照《汉阴电视台2015年公开招聘工作人员公告》按照公开、公正、竞争、择优的原则进行。

  二、 岗位开考条件

  本次共招考男、女播音主持人员各一名,男、女播音主持人员年龄不得超过25周岁,如报考岗位人数未达到1:3时,可将年龄放宽至28周岁。如放宽后报考该岗位人数仍低于1:3比例,该岗位招聘工作暂缓。报名时间截至2015年8月23日。

  三、 招考的方式

  依据《汉阴电视台2015年公开招聘工作人员公告》,招考采取笔试和面试两种方式进行,其中,笔试成绩占总成绩的30%,考试内容为新闻写作;面试成绩占总成绩的70%,考试内容为现场采访、普通话水平测试、新闻出镜。有才艺的考生,可以现场表演才艺,但才艺表演只做参考,不计入总分。笔试由两名评委阅卷,取平均分;面试当场打分,现场公布。评委由7名专业人士组成,计分时去掉一个最高分和一个最低分,取剩余5名评委的平均分。评委考试前一天临时通知。

  四、 招考的时间、地点

  笔试时间为:2015年8月25 日上午8:30——10:00。

  面试时间为:2015年8月 25 日13点开始。

  笔、面试地点为:汉阴县广播电视台(汉阴县城关镇城南新区文化艺术广场13楼。)

  五、招考成绩公布

  招考笔面试综合成绩将于2015年8月26日在汉阴县政府网、汉阴新闻网和汉阴县文化艺术广场一楼大厅公布。

  六、体检

  根据综合成绩,从高分到低分按照招聘名额1:2名额确定参加体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格者淘汰,空缺的名额按照综合成绩从高到低依次递补。

  七、聘用

  体检合格后,按照招聘名额1:2的比例确定试用人员(试用期三个月,试用期间每月发放1800元生活补助,外地人员可提供临时住宿)。试用期满后,由招考领导小组采取综合考核的方式按照招聘名额1:1的比例确定正式聘用人员,正式聘用人员与我台签订正式用工合同。试用期不合格未聘人员予以辞退。

  八、聘用人员待遇

  依照《汉阴电视台2015年公开招聘工作人员公告》聘用人员签订正式聘用合同后,其待遇参照事业单位聘用人员对待,经费由县财政预算安排,工资和三金按事业单位播音员执行。

                  汉阴县广播电视台

                   2015年8月18日

决策之声录入:丁涛    责任编辑:丁涛 

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